北京退休工资涨多少年？
我是93年入的行，干财务工作12年了。今年刚办完退休手续。我了解一些情况。 我所在的单位是国企，在2005年前企业退休的工资是按照国发[1986]77号文件执行的（这里指的企业退休的人员）。从2006年开始，按照劳社部发[2006]21号文件调整退休人员养老金，但是文件规定的是按缴费年限调整，每满一年增加多少元的标准，从来没有出现过“工龄”的概念了。也就是说我的12年的工作年限，现在都是“缴费年限”了，没有任何变化。而我们的实际缴费金额每年都比别人多交几百元。 到了2016年，根据国家部署我们要开始按照城镇职工基本养老保险办法进行计发月数。也就是要计算我们的基础养老金，这个基础养老保金计算办法是按照职工退休时上一年度本市职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按0.8%的比率加发。这里面仍然没有我们的“工龄”。
因此到现在，我们的“工龄”完全被无视掉了，只有“缴费年限”这一说。如果我们的保险关系从1994年起能连续缴纳至今的话，说不定还能把我们的“工龄”作为视同缴费年限，发放过渡性养老金呢！ 现在我们每月拿着2600多元的退休金，比上不足比下比有余了。虽然感觉有些亏，但也没有办法，谁让我们那个时候年轻，没有社会经验，被用人单位骗了，把应当给我们缴纳的养老保险金以福利的形式发了下来，现在我们只能按照城镇职工基本养老金的办法领取自己的养老钱了。